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Sinopse
Quando decidimos que é hora de mudanças que envolvam a revisão e implantação de novos processos, encontramos dificuldades que não tem nenhuma ligação com a tecnologia.
As pessoas dificilmente estão motivadas para a mudança e na realidade até "torcem contra". Este livro apresenta as principais causas para o surgimento destas "resistências", sugerindo que, antes de aplicar qualquer projeto de mudanças, é preciso criar um ambiente organizacional propício.
Categorias:
Ciências Humanas E Sociais, Administração, Psicologia
Palavras-chave:
equipes, motivação, mudanças
Características
Edição: 10(1994)
Formato: A5 (148x210)
Coloração: Preto e branco
Acabamento: Brochura c/ orelha
Tipo de papel: Offset 75g
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